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工傷案例分享：下班后打掃衛(wèi)生受傷是工傷嗎？

【案情簡(jiǎn)介】

李某是某公司員工，根據(jù)公司規(guī)定每天21：00下班。2023年7月11日21時(shí)15分左右，李某下班后在公司內(nèi)部清理車(chē)間，打掃衛(wèi)生，因不慎手指被風(fēng)扇打傷。為此，李某向當(dāng)?shù)毓姓块T(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

【處理結(jié)果】

工傷保險(xiǎn)行政部門(mén)認(rèn)定李某受傷為工傷。

【法律分析】

《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第二項(xiàng)規(guī)定，職工工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。根據(jù)上述規(guī)定，從事“預(yù)備性、收尾性”工作受傷被認(rèn)定為工傷需同時(shí)具備三個(gè)條件：一是時(shí)間條件，事故發(fā)生在工作時(shí)間前后的合理時(shí)段內(nèi)；二是地點(diǎn)條件，事故發(fā)生在工作場(chǎng)所內(nèi)；三是原因條件，事故是從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作造成。

所謂“預(yù)備性工作”?是指在主要工作任務(wù)開(kāi)始之前，為了確保工作的順利進(jìn)行而進(jìn)行的各種準(zhǔn)備活動(dòng)，這些活動(dòng)包括備料、準(zhǔn)備工具、檢查設(shè)備、去水房打飲用水等，是完成工作任務(wù)不可或缺的一部分。?收尾性工作?則是指在主要工作任務(wù)完成后，進(jìn)行的一些整理和清理工作，這些工作通常包括清理現(xiàn)場(chǎng)、收拾工具、安全貯存、打掃衛(wèi)生等，是當(dāng)天工作完成后的收尾活動(dòng)。

本案中，李某在下班后的合理時(shí)間內(nèi)，在公司車(chē)間打掃衛(wèi)生時(shí)受傷，完全符合“收尾性”工傷的認(rèn)定條件，依法應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

通過(guò)駿伯人事外包的優(yōu)勢(shì)：

1、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)：各地政策不一且頻繁更新，借助駿伯人力全國(guó)化平臺(tái)能及時(shí)同步政策，確保操作合法合規(guī)，避免后續(xù)風(fēng)險(xiǎn)；

2、降低成本：無(wú)需雇傭?qū)Ｂ毶绫９芾砣藛T，減少薪資、培訓(xùn)、福利等支出；

3、提升員工滿(mǎn)意度：?jiǎn)T工享受當(dāng)?shù)馗＠瑢?shí)現(xiàn)各地分支機(jī)構(gòu)的本土化管理。

關(guān)于駿伯：

駿伯人力集團(tuán)成立于2003年3月，是一家全國(guó)連鎖、集團(tuán)化運(yùn)營(yíng)的大型人力資源機(jī)構(gòu)。憑借規(guī)范守法、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、合法納稅的服務(wù)質(zhì)量，榮獲“全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”稱(chēng)號(hào)，并入選“國(guó)家5A人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”。

駿伯人力集團(tuán)的業(yè)務(wù)覆蓋中國(guó)大陸30個(gè)省份及廣東省21個(gè)地市，擁有100多家直營(yíng)分公司。憑借22年的豐富經(jīng)驗(yàn)，駿伯為客戶(hù)提供“一地簽約、全國(guó)通行”的全方位人力資源服務(wù)，包括勞務(wù)派遣、人事外包、業(yè)務(wù)外包及管理咨詢(xún)等。